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违反《安全生产法》典型案例剖析与警示宣教片(上集)

视频简介

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中华人民共和国安全生产法修订实施后,对安全生产管理提出了更严格的要求,并强调了全员安全生产责任制的重要性。通过具体案例,展示了对违反安全生产法律法规的企业和个人实施的行政处罚,包括封堵生产经营场所出口、未签订安全管理协议、违规储存危险化学品、安全生产管理疏忽以及未按规定配备注册安全工程师等行为。这些案例旨在警示生产经营单位必须加强安全管理,落实安全生产主体责任,提高风险意识和事故预防能力,确保安全生产形势的平稳。同时,体现了对安全生产违法行为的高压态势和严格执法,强调了安全生产法律法规的权威性和执行力。这表明国家对安全生产的重视程度不断提高,旨在通过法律手段保障人民生命财产安全,促进社会和谐稳定。

视频脑图

         

内容要点

安全生产法修订实施后,如何通过明责、定责、督责、追责推动主体责任落实落细?对于安全生产存在麻痹大意、多项违规的企业,应该如何进行处罚并引导其改正?  

安全生产法修订并实施后,通过明确责任分配、设定责任标准、监督责任执行和严格责任追究四个环节,坚持一级抓一级,层层压实责任,确保安全生产主体责任得到真正落实和细化。例如,通过开展安全生产大检查、大整治,及时防范化解各类安全风险,有效维护安全生产形势稳定。某模具制造公司在安全生产方面存在多项违规行为,如未如实记录安全生产教育和培训情况、未采取措施消除事故隐患、未将隐患排查治理情况如实记录、未制定生产安全事故应急救援预案且未定期组织演练等。应急管理局依据安全生产法相关规定,对该公司的四项违法行为合并裁量处罚,罚款人民币玖万伍仟元,并对其主要负责人处以罚款2万元。通过这样的处罚,旨在促使企业及其主要负责人充分认识到落实安全生产主体责任的重要性,严格执行公司的各项安全生产管理制度,切实扭转思想上的麻痹,确保安全生产。  

 

对于违反安全生产法的具体案例,能否举一个例子说明其处罚依据和结果?  

当发现某电子有限公司封堵生产经营场所出口,违反了安全生产法第42条第二款的规定时,应急管理局依据安全生产法第105条第二项的规定,对该企业处以罚款人民币1万元,并对直接负责企业安全巡查的主管人员处以罚款人民币2000元。这一案例旨在警示生产经营单位必须保证紧急疏散通道畅通无阻,以保障从业人员的安全撤离和救援队伍及时进入事故现场。  

 

企业未签订专门的安全生产管理协议会导致什么后果,以及对应的处罚案例是什么?  

未签订专门的安全生产管理协议会导致安全管理真空,增加发生生产安全事故的风险。例如,在对一家时装有限公司的执法检查中,发现其未与承租单位签订专门的安全生产管理协议,违反了安全生产法第49条第二款的规定。应急管理局依据安全生产法第103条第二款的规定,对该企业处以罚款人民币2万元,并对主要负责人和直接责任人员分别处以罚款人民币1000元。这个案例强调了签订并履行安全生产管理协议的重要性,以避免以包代管现象,督促企业履行各自的安全管理职责。  

 

危险化学品使用单位违规储存危险化学品的行为应如何处理,有何典型意义?  

某公司被发现将约4.4吨危险化学品存放在非专用仓库内,严重违反了危险化学品安全管理条例的相关规定。对此,应急管理局依据危险化学品安全管理条例第80条第一款第四项的规定,对该企业处以罚款人民币8万元。此案例表明,生产、储存危险化学品的企业必须按照法律法规要求,将危险化学品存放在专门的仓库内,并确保储存场所符合安全规定,以防止发生泄漏事故,造成人员伤害和环境危害。  

 

未按照规定配备注册安全工程师从事安全生产管理工作的企业会受到何种处罚?  

某铝业有限公司因未按照安全生产法第27条第三款的规定配备注册安全工程师从事安全生产管理工作,被应急管理局依据安全生产法第97条第一项的规定,结合其其他安全生产违法行为,作出罚款人民币2万元的行政处罚决定。此案例强调了生产经营单位必须依法配备注册安全工程师参与安全生产管理的重要性,对于涉及危险物品生产、储存、装卸,以及矿山、金属冶炼等高危行业的单位来说,更是需要确保安全生产管理人员的专业性和权威性。

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