推动责任制落地的技巧有：

1. 强化领导责任意识：领导者要树立安全生产责任制的重要性和紧迫性，将安全生产责任制作为工作重要部分来推动。

2. 建立明确的责任分工：明确每个部门和岗位的安全生产责任，并建立相应的绩效考核机制，激励各级责任人承担起自己的责任。

3. 建立健全的制度与规范：制定相关的安全生产制度和规范，明确各项安全生产要求和工作流程，并加强宣传和培训，确保全体员工明白各自的责任。

4. 健全安全隐患排查机制：建立健全安全隐患排查机制，定期进行隐患排查和整改，并追究相关责任人的责任。

5. 建立健全的风险预警机制：建立风险评估和预警机制，及时发现并解决安全生产隐患，避免事故发生。

6. 加强监督管理：建立监督管理机制，对责任人履行安全生产责任的情况进行监督和检查，及时发现问题并采取相应措施解决。

7. 加强宣传教育：通过多种渠道和形式加强宣传，提高员工对安全生产责任制的认识和理解，形成全员参与的安全文化。

8. 建立报告与反馈机制：建立安全生产事故和隐患的报告与反馈机制，鼓励员工及时上报，及时进行处理和反馈，确保问题能得到及时解决。

9. 加强经验总结与反思：对发生的安全事故和隐患进行深入剖析和总结，及时反思，不断改进安全管理措施和制度。

10. 强化法律法规意识：加强法律法规的宣传和培训，提高责任人对相关法律法规的遵守和执行，确保安全生产责任制的合法合规性。