时长:1:04:16 视频格式:mp4 更新日期:2024-09-01
乌鲁木齐市建筑施工领域频发高处坠落等五大类生产安全事故,凸显安全生产的重要性和提升企业安全管理水平的紧迫需求。工地现场安全防护不足、工人违章作业、管理层对安全规范忽视、监督管理不力等问题频现,加之对企业安全生产主体责任落实不到位,安全生产教育和培训不足,导致事故频发。多起事故案例反映出了施工现场存在的严重问题,包括挖掘机操作事故、脚手架坍塌、触电亡人事故和司索工无证上岗等,均造成了重大的人员伤亡和财产损失。责任单位和个人受到了相应的行政处罚和法律追究,表明加强建筑行业安全生产管理的必要性。面对工程进度压力,企业领导强调了在保证质量的同时也要注意安全施工,避免因赶工而忽视安全。总之,提高安全意识、加强安全教育培训、严格执行安全生产规章制度和操作规程是减少事故发生的关键。
视频脑图
内容要点
乌鲁木齐市为何重视建筑施工安全?乌鲁木齐建筑施工行业当前面临哪些主要安全隐患?
乌鲁木齐是国家西北的战略屏障和重点发展的西部地区,其城市化进程中的建筑行业发展迅速,但同时因行业特性(如专业性和复杂性)成为我国生产安全事故高发区,尤其是高处坠落、触电、物体打击、机械伤害及坍塌五大主要风险占比接近85%以上。因此,确保建筑施工安全对于城市发展和人民利益至关重要,市政府积极响应习近平总书记关于安全生产的重要指示,采取了一系列强有力的安全监管措施,包括深化安全专项整治、推进智慧工地建设、强化非大工程安全管理等,以提升整体安全生产形势。尽管乌鲁木齐市建筑施工行业整体安全生产形势已趋平稳,但仍需面对建设规模扩大与建筑业企业安全管理水平相对落后的矛盾。具体表现为施工现场作业人员安全意识淡薄、违规操作频发,例如近期发生的高处坠落事故中,两名施工人员因未严格遵守岗位安全责任、操作规程及佩戴使用安全防护用品而导致悲剧发生。此外,该事故暴露出施工单位安全生产主体责任不落实、安全管理漏洞多,以及企业主要负责人、专职安全员和技术负责人的履职不到位等问题,需要引起高度重视并及时采取有效措施进行整改和追责。
乌鲁木齐如何通过实例教育提醒各施工单位加强安全管理?
乌鲁木齐选取了一批近年来实际发生的建筑施工安全事故案例进行展示和分析,旨在警醒每一个施工单位和工程人员,牢记安全第一的原则。例如,上述讨论的某住宅小区建设项目发生的高处坠落事故,通过对事故原因及责任单位处罚的深入剖析,促使所有参与者深刻认识到严格执行安全生产规章制度、加强安全教育培训的重要性,并吸取教训,切实提高安全生产管理能力。
为什么挖掘过程中不能随意停车和吸烟?
挖掘过程中不可随意停车或吸烟,这是为了保障工作人员的生命安全。尤其是在挖掘设备运行状态下,若非紧急情况不得停车,同时禁止在作业现场吸烟,以防止引发火灾或其他安全隐患。
该事故的具体原因是什么?
该事故的发生直接原因是挖掘机驾驶员王某在停机时未熄火且液压锁未闭锁,驾驶舱门未关紧,而另一位工人郑某则因酒后上岗并违规操作导致机械配重大臂撞击到王某头部,致其死亡。事故间接原因包括项目部安全管理组织机构不健全、安全警示标志缺失、教育培训不到位以及监理单位未能有效巡查发现违规行为。
在施工现场中,有哪些重要的安全事项需要注意?
在施工现场,首先必须强调的是所有参与工作的人员都要佩戴安全帽,特别是在使用机械设备时更应确保安全帽正确使用。此外,严禁吸烟并严格遵守操作规程,避免因疏忽导致的安全事故。
事故后对相关责任单位和个人进行了怎样的处理?
事故发生后,建设行政主管部门依据《安全生产法》及《建设工程安全生产管理条例》的规定进行了全面查处。施工单位被勒令停工整改,相关责任人受到教育警示、约谈以及行政处罚,并依法追究了法律责任。同时,对于监理单位违反法律法规的行为也给予了相应处罚和责任追究。
为什么需要重新考虑搭建架子的情况?
由于搭建的架子存在缺少延长件、内部结构不稳定等问题,尽管外部装饰已经完成,但内部支撑系统未能达标,如无墙体支撑和外部稳定措施,因此需要重新与老张沟通并确保工程质量和安全。
此次脚手架坍塌事故的原因是什么?
事故直接原因是项目部未编制安全技术措施和专项施工方案,并口头交底给外架班组长张某;班组长违规操作,选用锈蚀严重的钢管、扣件搭建脚手架,且架体设计不符合规范要求,例如未设置必要的剪刀撑、连墙件等设施以及扭力矩不符标准;另外,砌体班组人员也因违规操作(如未佩戴安全帽、过度堆放砌块)加剧了脚手架失稳、坍塌的风险。
项目经理如何强调工人的安全注意事项?对于这次事故发生,有哪些间接原因?
项目经理提醒大家工期紧张,需谨慎操作,尽量减少材料堆放,确保自身和同事的安全。同时声明若被发现违章作业,将面临罚款,以此激励团队成员遵守安全规章制度。间接原因包括项目部未指派专人进行安全巡视,未能及时制止冒险作业和违规行为;主要负责人未能有效督促安全生产管理工作,及时消除安全隐患;监理单位未严格履行监管职责,对违法行为未进行有效查处;劳务公司未落实安全管理责任,未对从业人员进行三级安全教育培训,且未按规定配备足够的安全员。
建设行政主管部门是如何对相关责任单位和个人进行处罚的?
根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等相关法律法规,建设行政主管部门依据“四不放过”原则,对施工单位下达全面停工整改令,对涉及事故的主要负责人、安全总监、监理单位主要负责人、项目经理和技术负责人、专职安全生产管理人员等人进行警示教育、约谈,并给予行政处罚,同时追究相关责任人员的法律责任。
新来的四所工是否已经到位并接受了必要的安全教育?
新来的四所工已经在现场等候,但由于其特种工资质的问题(未经安全教育和特种作业操作规程培训),导致发生了严重的工伤事故。
事故发生的直接和间接原因是什么?
事故的直接原因是现场作业人员未按规定佩戴安全防护用具(安全帽)以及临时顶替特种作业的信号司索工无证上岗且违反操作规程;间接原因包括项目经理未落实特种人员持证上岗制度、未落实教育培训制度、项目技术负责人未向进场人员传达安全风险及操作规程、现场安全管理人员巡视巡查不到位以及监理单位未履行监理职责等问题。
对于此次事故,如何对责任单位和个人进行处罚及后续措施?
根据国家安全生产法及建设工程安全生产管理条例相关规定,建设行政主管部门将对施工单位做出全面停工整改的决定,同时对施工单位主要负责人、安全总监等责任人进行警示教育、约谈并给予行政处罚,并追究相关责任人员的法律责任。对于违反相关法律法规的监理单位,也将依法给予行政处罚并追究责任。
这次安全事故带来了哪些关于安全管理的重要启示?
这次事故再次强调了安全的重要性,倡导全员关注安全、参与安全管理,形成“思想上警钟长鸣,制度上严密有效”的氛围。确保将安全生产放在首位,防范于未然,减少事故的发生,保障人民生命财产安全和社会稳定和谐。因此,企业必须时刻绷紧安全弦,坚决遏制建筑安全事故,通过定期检查、狠抓落实来确保安全施工的原则——安全第一,预防为主,综合治理,从而推动整个建筑行业的健康发展。